Boletín de Pequeñas Noticias la comunidad consorcial como espejo de la sociedad Jueves 29 de Noviembre de 2007 - Nº: 335 |
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¿Qué significan las siglas?: Las abreviaturas más frecuentes |
Acompañaron a Pequeñas Noticias en este número |
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Lic.Horacio Bielli El presidente de la CAPHyAI, Lic. Horacio Bielli, solicitó a los administradores y proveedores que no acompañen con publicidad a Pequeñas Noticias y al Dr. Eduardo Awad en Radio Mitre Argumentó que no se le puede dar dinero a "los enemigos" y a quienes les dan espacio a instituciones que los atacan y se oponen al Colegio Público de Administradores De sus palabras se desprende que el boicot lo financiarían los mismos propietarios. [BPN-29/11/07] "Los colegas que apoyan con publicidad a los medios que no quieren el colegio o que conocen proveedores que apoyan a esos medios, les pediría que en defensa de los intereses hablen con ellos porque no podemos darle dinero a nuestros enemigos, no podemos darle dinero a los que le dan letra a los sellos de goma, a los que hacen injurias" , destacó el presidente de la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), Lic. Horacio Bielli <audio original: mp3 y wav>. Así lo manifestó en la 15º Convención de Administradores de Propiedad Horizontal de la República Argentina –organizada por Fundación Reunión de Administradores (FRA)- que se realizó el 23 de noviembre en el salón auditorio de la Federación Argentina de Municipios (FAM). El pedido de Bielli fue explícito y directo debido a que hizo referencia a dos medios en particular, Pequeñas Noticias y Radio Mitre: "las empresas que hacen publicidad con el Dr. Eduardo Awad en radio Mitre los sábados y los que hacen publicidad en medios como Pequeñas Noticias dan espacio a instituciones que nos atacan y a abogados que, por lo menos, no deben haber aprendido derecho constitucional". Según él, administradores y proveedores no deberían poner publicidad en estos espacios independientes porque muchas de las personas y entidades que participan con sus opiniones y propuestas dicen "barbaridades como que los legisladores están votando una ley que es inconstitucional porque es un problema de la Nación y que desconocen la Constitución Nacional".
El presidente de la CAPHyAI concluyó sus declaraciones diciendo que todos los abogados que "nos han criticado y que en medios como Pequeñas Noticias y en radio Mitre están repitiendo estas barbaridades no han pasado por la facultad de Derecho y tienen el título de abogado". Repudio de UMIPH Ante la gravedad de las expresiones del Lic. Bielli, la Unión de Medios Independientes de Propiedad Horizontal (UMIPH) decidió publicar una solicitada en cada uno de los medios asociados expresando su más absoluto repudio a sus dichos tendientes a intentar coartar a los medios de comunicación del sector la libertad de informar libremente según sus propios criterios editoriales. Firmaron la solicitada el Adm. Jorge Ferrera (Reflexiones Nacionales - TV), la Dra. Diana Sevitz y la Cra. Liliana Corzo (Consorcios Hoy - Radio), el Ing. Sergio Veitman (Administradores PH - Digital), el Cr. Norberto Wilinski (Ediciones PropHor - Digital), el Adm. León Estrugo (La Defensoria del Consorcista - TV), el Dr. Juan Iglesias (La Voz del Consorcista - Radio) y Claudio garcía de Rivas (Pequeñas Noticias - Digital) <ver gacetilla>. Por su parte, el director de Pequeñas Noticias expresó su solidaridad -sin entrar en detalle sobre sus ideas- con el Dr. Eduardo Awad: "tiene todo el derecho a opinar, disentir o proponer un debate de ideas sobre cualquier tema que atañe a este sector, de la misma manera que cualquier otro tiene derecho -dentro de los límites que marca la democracia y la cortesía- a contestarle. Este tema todavía no lo discutí con mis compañeros pero conociéndolos como los conozco creo estar hablando en nombre de todos". El boicot lo financiarían los propietarios Consultado el director de Pequeñas Noticias, Sr. Claudio García de Rivas, sobre las expresiones del Lic. Bielli de las cuales fue testigo presencial, comentó: "lo que parece inadmisible es que el presidente de la entidad más antigua de administradores llame a sus colegas a boicotear medios de comunicación independiente que considera "enemigos" presionando a los proveedores con el poder de compra que obtendrían de los mismos propietarios que pagan las expensas. O sea que parece pretender usar el dinero de las expensas –el que los propietarios le dan para pagar a los proveedores- para hacer lobby en favor de sus propios intereses" <ver editorial>. Por último, García de Rivas agregó que "si esta es la respuesta de Bielli a quienes intentan debatir con él sobre el tema de la colegiatura de los administradores, sobre su propia gestión o cualquier otra cuestión, debe ser porque no tiene otra. Sin embargo, no quiero dejar pasar la oportunidad para señalar que es muy interesante observar que tanto nosotros en Pequeñas Noticias como cualquiera de mis compañeros de UMIPH hubiéramos luchado con el mismo empeño con que hoy nos defendemos para preservar su propio derecho a expresarse. Yo estoy tranquilo, si cuando se plantearon los debates no habló es porque no quiso y eso en la CAPHyAI lo saben muy bien". |
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Efemérides consorciales: el 29 de noviembre de 2006 el Lic. Horacio Bielli, con el 62 por ciento de los votos, fue elegido presidente de la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI). |
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Libertad de prensa El derecho a la libertad de opinión y expresión está amparado por el artículo 19 de la Declaración Universal de los Derechos Humanos promulgada por las Naciones Unidas en 1948 Para el filósofo John Stuart Mill la libertad de expresión es vital para asegurar el progreso teniendo en cuenta que nunca se puede estar seguro de que una opinión silenciada no contiene una parte de verdad. [BPN-29/11/07] "Todo individuo tiene derecho a la libertad de opinión y de expresión; este derecho incluye el de no ser molestado a causa de sus opiniones, el de investigar y recibir informaciones y opiniones, y el de difundirlas, sin limitación de fronteras, por cualquier medio de expresión.". Así afirma el artículo 19 de la Declaración Universal de los Derechos Humanos. El derecho a la libre expresión es esencial para el respeto y la promoción de todos los derechos humanos. Sin la posibilidad de opinar libremente, de denunciar injusticias y clamar cambios, el hombre está condenado a la opresión. Justamente, por estas mismas razones, el derecho a la libre expresión es uno de los más amenazados, tanto por gobiernos represores que quieren impedir cambios, como por personas individuales que quieren imponer su ideología o valores personales, haciendo callar a los otros.
La lucha por la libertad de expresión nos corresponde a todos, ya que es la lucha por la libertad de expresar nuestro propio individualismo. Respetar la libertad de los demás es respetar nuestra propia libertad de palabra. Durante el periodo de la Ilustración o Siglo de las Luces (siglo XVIII), el derecho a la libertad de expresión fue concebido -para filósofos como Montesquieu, Voltaire y Rousseau- como la posibilidad del disenso que fomentaba el avance de las artes, las ciencias y la auténtica participación política. John Stuart Mill argumentó que la libertad de expresión era vital para asegurar el progreso y que nunca podríamos estar seguros de que una opinión silenciada no contenía una parte de verdad. Ingeniosamente, también razonó que incluso las opiniones falsas tienen valor debido a que refutándolas, los partidarios de las opiniones verdaderas aumentan su confianza en las mismas. Según él, la libertad de opinión es necesaria por cuatro motivos: Primero, una opinión, aunque reducida al silencio, puede ser verdadera. Negar esto es aceptar nuestra propia infalibilidad.
En segundo lugar, aunque la opinión reducida a silencio sea un error, puede contener, y con frecuencia contiene, una porción de verdad; y como la opinión general o prevaleciente sobre cualquier asunto rara vez o nunca es toda la verdad, sólo por la colisión de opiniones adversas tiene alguna probabilidad de ser reconocida la verdad entera. En tercer lugar, aunque la opinión admitida fuera no sólo verdadera, sino toda la verdad, será sostenida por los más de los que la admitan. Por prejuicio o por poca comprensión del sentido de sus fundamentos sociales. Y no sólo esto, sino que, en cuarto lugar, afirmaba que el espíritu de la misma doctrina correrá el riesgo de perderse o debilitarse, perdiendo su vital efecto sobre el carácter y la conducta. Karl Marx en sus escritos iniciales expresa de manera muy clara su concepción y rechazo a cualquier restricción a la libertad de expresión. Sostiene que es inadmisible que los gobiernos o la ley limiten ese derecho fundamental del espíritu humano. Dice textualmente: "No se puede esperar que una rosa huela de la misma manera que una violeta; entonces ¿por qué razón debería el espíritu humano, el valor más importante que poseemos, existir de una sola manera?. El hecho de que no todos opinemos lo mismo no significa que tengamos que darle espacio a algunos y silenciar a otros. Esa no es, ni debe ser, la misión de cualquier medio de comunicación que se defina como independiente. |
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Efemérides
consorciales:
el 02/12/2004
el juez Gallardo negó la medida cautelar urgente solicitada por el Dr.
Carlos Miguel Esteva para impedir que el Registro Público de
Administradores pudiera imponer multas por la no presentación de las
DDJJs. |
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15 Convención de Administradores FRA, UADI, AIERH, AIPH y CAPHyAI acordaron trabajar en forma conjunta no solo para promover la creación de un Colegio Público de Administradores sino también sobre una serie de puntos vinculados a la profesión En la 15º Convención de Administradores, anunciaron que crearán comisiones de trabajo para debatir temas y aunar criterios. [BPN-29/11/07] La Fundación Reunión de Administradores (FRA), la Cámara Argentina de Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), la Asociación Inmobiliaria Edificios Renta y Horizontal (AIERH), Administradores Independientes de Propiedad Horizontal (AIPH) y la Unión Administradores de Inmuebles (UADI) anunciaron que acordaron trabajar en forma conjunta no solo para promover la creación de un Colegio de Administradores sino también para aunar criterios en una serie de puntos vinculados a la profesión. "Estamos aquí las distintas instituciones que competimos pero que nos hemos dado cuenta y hemos acordado que nuestra profesión está por sobre nuestros intereses institucionales", destacó el presidente de FRA, Jorge Hernández, ante unos 40 asistentes, durante la 15º Convención de Administradores de Propiedad Horizontal que se realizó el 23 de noviembre en el salón auditorio de la Federación Argentina de Municipios (FAM). Explicaron que todas las entidades de administradores coinciden en que es fundamental trabajar con un criterio unificado. El presidente del AIERH, Dr. Juan Manuel Acosta y Lara, subrayó que tienen el compromiso de trabajar en algunos puntos que son básicos: "nos pusimos de acuerdo en seguir trabajando para que el colegio salga pero también creemos que hay que crear comisiones en las que se traten temas que para mí son fundamentales y básicos, como por ejemplo, cuáles son las funciones y las incumbencias del administrador, qué es lo que hace un administrador, qué es lo que vamos a cobrar, qué está dentro y fuera del honorario básico". Trabajar en equipo El presidente de AIPH, Adrián Hilarza, destacó que el hecho de que las 5 instituciones estén participando de la convención "es una garantía de que queremos empezar a trabajar en equipo basándonos fundamentalmente en las experiencias del pasado y en no cometer errores, en avanzar profesionalmente". Hilarza aseguró que "la falta de comunicación de nuestra parte está a la vista. Nosotros tenemos que hacer una fuerte autocrítica. Tenemos que hacer un frente importante y amplio para trabajar en este aspecto, llegar a los consorcistas y a los medios". Según él, así como los administradores le piden a los consorcistas que bajen a las asambleas, "nosotros tenemos que convocarnos y participar de las conferencias. Empecemos a hacer nuestro lobby que no es una mala palabra. Tenemos que ser nuestro propio lobby, defenderlo y sentirnos orgullosos". Por su parte, Acosta y Lara aclaró que si bien se comprometieron a trabajar juntas no es un capricho que exista AIERH, CAPHyAI, AIPH, UADI, FRA porque cada una representa diferentes visiones de cómo se trabaja y diferentes miradas del negocio de la administración. Curar el alma del administrador El presidente de la CAPHyAI, Lic. Horacio Bielli, subrayó que si hoy se hiciera una encuesta veríamos que el 95 por ciento de los administradores están muy tristes, desilusionados y desesperanzados porque su profesión está desvalorizada. "Yo creo que los que tenemos alguna responsabilidad en las cámaras debemos revertir esta situación, tenemos que curar el alma de los administradores, no puede ser que uno concurre a una reunión y alguno de los pares tiene vergüenza de decir que se dedica a la administración", reflexionó Bielli. Y agregó: "pareciera que somos ladrones, sinvergüenzas, coimeros, incapaces, ineptos e inútiles". Por otra parte, señaló que a pesar de que en los foros "nos atacan señores que hacen sellos de goma para conseguir trabajos para estudios jurídicos y hay periodistas inescrupulosos que le abren sus micrófonos, porque cuanto más prensa amarilla y más bardo haya mejor". En este momento lo importante es que el Estado, a través de los legisladores, ha entendido su incapacidad para controlar el ejercicio profesional. El colegio es una necesidad para la sociedad". |
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Efemérides
consorciales:
el 13/12/06 la
Federación Argentina de Consorcios (FAC) anunció que la institución
cuenta con diez mil asociados. |
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15º Convención de Administradores CAPRA es la primera y única entidad de propietarios que apoya la creación de un Colegio de Administradores Su presidente, Dr. Enrique Abatti, manifestó que es fundamental para jerarquizar la actividad y controlar la matrícula Tanto el Adm. Jorge Hernández como su esposa María Teresa Vanzini forman parte de su comisión directiva. [BPN-29/11/07] El presidente de la Cámara de Propietarios de la República Argentina (CAPRA), Dr. Enrique Abatti, manifestó a las cinco entidades de administradores su apoyo a la creación de un Colegio de Administradores. De esta forma, CAPRA es la primera y única entidad de propietarios que junto con Fundación Reunión de Administradores (FRA), la Cámara Argentina de Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), la Unión Administradores de Inmuebles (UADI), la Asociación Inmobiliaria Edificios Renta y Horizontal (AIERH) y Administradores Independientes de Propiedad Horizontal (AIPH) promueve la creación de un colegio para jerarquizar la profesión de los administradores. "Lo fundamental es que exista un colegio que regule la matrícula como existen en todas las profesiones. Nosotros los abogados tenemos un colegio en la capital y en cada provincia, así se regula el ejercicio de nuestra profesión y se vela para que cumplamos con nuestras obligaciones", destacó el Dr. Abatti en la 15 º Convención de Administradores de la Propiedad Horizontal –organizada por FRA- que se realizó el viernes 23 en el salón auditorio de la Federación Argentina de Municipios (FAM). Según él, hay que jerarquizar la actividad que realiza el administrador porque "verdaderamente es un profesional que tiene que tener conocimientos muy profundos y de variadas áreas". En este sentido, resaltó que CAPRA va a dar todo su apoyo institucional para que se pueda crear un colegio debido a que para él es la única forma de poder controlar la matrícula. ¿Quién fundó CAPRA? A los pocos minutos de comenzar su disertación sobre "Los copropietarios y la profesionalización del administrador", Abatti subrayó "todos somos fundadores de CAPRA, esta mesa está monopolizada por CAPRA porque está María Teresa Vanzini de Hernández, Jorge Hernández y el Dr. Horacio Cortés Salvagno... El único que no pertenece a CAPRA es Horacio Bielli al que ya vamos a asociar, le vamos a dar la ficha". Es de destacar que la Adm. María Teresa Vanzini de Hernández figura en el sitio de Internet de CAPRA como vocal suplente y su marido como vocal titular de la Comisión Directiva de la entidad mientras que en diciembre de 2004 ella era prosecretaria y él vocal titular. A su vez el Dr. Enrique L. Abatti es abogado árbitro del Tribunal Arbitral de Propiedad Horizontal de la República Argentina (TAPHRA) de FRA |
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Gacetilla de Prensa
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15ª Convención de Administradores El grupo de los 5 participará de las paritarias En el próximo Convenio Colectivo de Trabajo, AIPH, UADI, CAPHyAI, FRA y AIERH van a consensuar los números que se manejarán en cuanto a los aumentos de los encargados de edificios Si bien solo tres se sentarán en la mesa de negociaciones previamente van a consensuar entre los cinco de cuánto será el incremento Un representante de la CAPHyAI adelantó que los aumentos "por desgracia serán bastante altos". [BPN-29/11/07] Alfredo Iglesias, representante de la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), anunció que en las próximas paritarias las 5 entidades de administradores "vamos a llevar, expresa votación y consenso, indicaciones de los números que se van a manejar" en cuanto a los futuros aumentos de los salarios de los encargados de edificios. Si bien aclaró que solamente tres se sentarán en la mesa de negociaciones con el Ministerio de Trabajo y el Sindicato Único de Trabajadores de Edificios Renta y Horizontal (SUTERH) –Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), Unión de Administradores Independientes (UADI) y Asociación Inmobiliaria Edificios Renta y Horizontal (AIERH)- previamente acordarán –también con Fundación Reunión de Administradores (FRA) y Administradores Independientes de Propiedad Horizontal (AIPH)- los montos y las condiciones de trabajo que se manejarán en la negociación. Durante la 15º Convención de Administradores que se realizó el 23 de noviembre en el salón auditorio de la Federación Argentina de Municipios (FAM), representantes de las entidades explicaron que todas tendrán una participación absoluta para definir el número final que, según adelantó Iglesias "por desgracia será bastante alto. Tenemos que ir tomando un poco de conciencia todos los administradores". Por otra parte, informaron que conjuntamente con lo que se firmó en la última paritaria se han comprometido -la última reunión fue el 17 de julio- en tocar punto por punto el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT), particularmente el artículo 27. Salario por zona Ricardo Cáttedra, director general de COPAPH (Colegio Profesional de Administradores de Propiedad Horizontal) de FRA, subrayó que no es lógico que los encargados de edificios ganen lo mismo vivan en Buenos Aires, Salta o Santa Cruz, "aparentemente es una falta de equidad". Su propuesta es que se baje el nivel de las discusiones salariales a cada consorcio: entre los propietarios y el personal. Al mismo tiempo, los administradores serían los encargados de definir los aspectos técnicos y profesionales del sector. Oscar Wald, representando a FRA, también resaltó la importancia de fijar el sueldo de acuerdo a las zonas: "sabemos perfectamente que hay grandes diferencias, en principio el patrimonio de cada uno de los integrantes del consorcio es diferentes según la zona en donde vive". Una federación de administradores Juan Raggi , representante de la CAPHyAI, consideró que es el momento justo para que se cree una federación de entidades de administradores y así en los CCT "no sean las tres cámaras solamente las que pongan la cara".A su vez, consideró que habría que buscar la forma en que los propietarios puedan participar de las negociaciones salariales representando al sector empleador. |
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Efemérides
consorciales:
el 15/12/2005 la Red de Consorcista Damnificados formalizó la inscripción en el Registro de Organización de Acción Comunitaria. |
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CAPHyAI La Memoria y el Balance fueron aprobada El 7 de noviembre, los socios de la CAPHyAI, con la disidencia de un sector, aprobaron la Memoria y Balance del 56º Ejercicio que comprende del 1º de julio de 2006 al 30 de junio del 2007 Afronta 4 juicios laborales por más de 600 mil pesos incluyendo los honorarios de los profesionales El monto exacto de su déficit fue de 617.254 pesos. [BPN 29/11/07 El 7 de noviembre, los socios de la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), con disidencia de algunos de los presentes, aprobaron en Asamblea General Ordinaria la Memoria y Balance correspondientes al ejercicio 56 º que comprende el período que va del 1º de julio de 2006 al 30 de junio de 2007. Pequeñas Noticias pudo acceder al informe completo -firmado por el contador Roberto Manuel Kinsella; el presidente de la CAPHyAI, Lic. Horacio Bielli; el tesorero, Santiago Beccar Varela y los miembros del Tribunal de Cuentas: Maria Rita Massola de Rubino, José Pusterla y Rafael Gorostiza- en el que se detalla la situación patrimonial de la entidad. Actualmente, el déficit de la CAPHyAI alcanza los 617.254 pesos y el activo corriente bajó notablemente en comparación al año anterior. En Caja y Bancos pasó de 136.593 a 43.534 y las inversiones pasaron de 116.388 a 0 pesos. Lo único que creció dentro del Activo Corriente fue el rubro Créditos que de 51.824 pasó a 87.807 pesos. 4 juicios laborales Las autoridades de la Cámara advirtieron que en el último año se han ido acrecentando las obligaciones y responsabilidades impuestas a administradores y agentes inmobiliarios, y que esto requirió "una intensa actividad de esta cámara tanto en cuanto a su presencia ante los distintos organismos para defender sus intereses y de los consorcios, realizar gestiones, asesorar a sus asociados y mantenerlos informados mediante circulares, cursos y conferencias". Sin embargo, el incremento del pasivo se debe principalmente a los juicios laborales que está afrontando con cuatro empleados de la CAPHyAI: "lamentablemente, hemos debido soportar cuatro juicios de carácter laboral cuyo monto asciende a 603.443 pesos incluyendo los honorarios de los profesionales". Las cuatro indemnizaciones laborales corresponden a Alicia Esteban por $150 mil más los honorarios de abogados por $49.093, Marcelo Sagarna por $55 mil más honorarios de abogados por $12.650, Teresa Gómez por $120 mil más honorarios de abogados por $24.450 y Ricardo Ramos por $160 mil más honorarios de abogados por $32.300. Esto representa un costo de $485 mil más $118 mil en honorarios de abogados. Más pasivo El Total del Pasivo de la entidad alcanza los $475.145, es decir que en comparación al período anterior subió 429.640 pesos. Si se analizan los recursos ordinarios y los gastos se observa un déficit final que supera los 617 mil pesos mientras que en el período anterior era solo de $119.273. Respecto al estado de flujo de efectivo, el total de fondos disponibles es de $43.534 mientras que en el 2006 éste era de 252.981. En cuanto a los gastos para fines generales, se incrementaron los gastos por honorarios de profesionales –pasaron de $25.694 a $58.364- y de los deudores incobrables – de $40.626 a $108.482-. Lo que bajó en forma llamativa son los gastos de publicidad institucional – de $51.161 a $5.232-. Por otra parte, en el documento resaltan que mediante un severo control de las erogaciones y a pesar de los incrementos de precios de bienes y servicios, han podido reducir el déficit producido por las actividades ordinarias que fue de $119.273 en el ejercicio pasado y de $13.811 en este ejercicio. Consultas en la CAPHyAI Otro de los puntos que se detalla es sobre las consultas realizadas. Entre julio de 2006 y junio de 2007, la CAPHyAI continuó brindando servicios de asesoría. En total, realizaron unas 11.229 consultas: 6.175 laborales, 2.953 legales, 1228 contables impositivas, 673 técnico municipal, 140 arquitectónicas, 10 notariales y 50 penales. Sanciones y expulsiones Por otra parte, las autoridades de la cámara informaron que han recibido diferentes denuncias contra asociados y que han cumplido los pasos procesales previstos en el Reglamento de denuncias respectivo. "Varias de ellas han terminado su trámite durante el ejercicio habiéndose dispuesto diferentes resoluciones que van desde desestimación hasta suspensión y expulsión de asociados. En el procedimiento han intervenido –según ha correspondido- las comisiones de Asuntos Legales y de Ética, habiendo concluido el trámite con la decisión final por parte del Consejo Directivo", sostuvieron. Van a pedir préstamos "Recordamos que hoy más que nunca necesitamos la colaboración y compromiso de todos y que tenemos muy presente a aquellos que han hecho un esfuerzo, poniéndose al día con las cuotas y hasta en algunos casos con adelantos de las mismas, lo que nos ayudará, con algunos esfuerzos adicionales, a pasar este difícil momento", destacaron. Al mismo tiempo, asegurando que existen deudas muy importantes reflejadas en el balance, informaron que de no lograrse la cancelación de las deudas que muchos asociados mantienen por cuatas atrasadas, "en salvaguarda del honor de todos y de la misma cámara que nos agrupa, nos veremos obligados a solicitar un préstamo con las garantías que se requieran para lo cual desde ya solicitamos vuestra expresa aprobación". |
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Efemérides:
El 1 de diciembre es el Día
Mundial de la lucha contra el SIDA. |
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UCRA Mar del Plata La presidenta de UCRA Mar del Plata, Ana María Huertas, realizó un viaje relámpago a la ciudad de Buenos Aires En una entrevista concedida a Pequeñas Noticias, adelantó que tenía previsto encontrarse con el Dr. Jorge Resqui Pizarro Consideró que todas las asociaciones de consorcistas deberían unirse en una federación para defender los derechos del sector. [BPN-29/11/07] En una entrevista concedida a Pequeñas Noticias durante un corto viaje que realizó a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, la presidenta de la Unión de Consorcista de la República Argentina de Mar del Plata, Ana María Huertas, destacó la importancia de que todas las entidades de consorcistas se unan en una federación. "Realmente nos tendríamos que unir todas las asociaciones respetando cada uno su opinión, su modo de trabajar y su modo de pensar pero llegando a un mismo punto de consenso que es la defensa del consorcista ", reflexionó. En este sentido adelantó que entre sus actividades programadas tenía prevista una reunión con el Dr. Jorge Resqui Pizarro, coordinador de Reafirmación de los Derechos del Consorcista (ReDeCo) sobre temas que no dejó trascender. La Sra. Huertas, en una conversación que sostuvo con el medio en la confitería del hotel céntrico donde se alojó, subrayó la importancia del diálogo y de que no haya egoísmos ni personalismos para que cada uno pueda manifestar abiertamente sus ideas y propuestas. Resaltó que uno de los pilares de su entidad es justamente trabajar para el bien común y hacer docencia: "tenemos que aprender a convivir en un edificio, a respetarnos entre nosotros aunque no siempre tengamos las mismas ideas". Falta conocimiento La presidenta de UCRA Mar del Plata consideró que hay una gran falta de conocimientos en los consorcios y que los administradores, al ser sus mandatarios, deberían enseñarles: "ahí está la parte fea porque uno ve que no todos quieren enseñar a los consorcistas cómo deben actuar ante determinadas situaciones". Según ella, cuando un consorcista le pide información al administrador, la gran mayoría no se la quiere dar porque no quieren que la gente aprenda: "esto hace que el propietario tenga dificultades para involucrarse en las tareas". "El consorcio es como un país, hablamos, indicamos, rezongamos pero sólo en los pasillos, cuando llega el momento de ir a donde tenemos que ir o no vamos o terminamos hablando de cosas que no tienen importancia", señaló. Por último, advirtió que de nada sirve que la gente proteste en los pasillos si después no participa de las asambleas para tratar de buscar soluciones a los problemas comunes del consorcio. |
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Efemérides: El 2 de diciembre nació en Buenos Aires el poeta José Mármol, autor de la novela "Amalia".Fue director de la Biblioteca Nacional. |
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CAPHyAI Volvió la revista Propiedad Horizontal Luego de un año y a pedido de sus asociados, la CAPHyAI relanzó su revista impresa en papel "Propiedad Horizontal" Según la comisión directiva, las transitorias dificultades financieras los obligaron a cancelar la publicación meses atrás. [BPN-29/11/07] En el mes de octubre y a pedido de sus asociados, la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI) relanzó –luego de un año- su revista impresa en papel, con su formato tradicional, sus colores y sus notas. "Las transitorias dificultades financieras del momento nos obligaron a cancelar la publicación meses atrás. Era un "gasto" del que se podía prescindir", destacaron en la editorial de la primera publicación. En un principio, las autoridades de la entidad consideraron la posibilidad de apelar a Internet: "por esa mágica vía impalpable los lectores seguirían recibiendo en sus computadoras el mismo material, con similar formato, sin costo de papel ni envío. Era una solución de emergencia. Y quizás no era mala".
Sin embargo, ante las opiniones, sugerencias y pedido de los asociados decidieron volver a publicar la revista papel que se distribuye hace más de treinta años. La vuelta de la revista fue posible gracias a "los anunciantes y a los colaboradores que los apoyaron como así también a los integrantes del Consejo Directivo que extremaron su creatividad para encontrar soluciones". En el número 286, se puede encontrar como nota de tapa "Colegio Público de Administradores: a un paso de la ley" y otras notas como: "Administradores y corredores inmobiliarios celebraron su día", "Un deber de imposible cumplimiento", "Ecos del primer encuentro internacional", "Asociación con el Colegio de Martilleros de San Isidro" y "Oposición a reparaciones urgentes", entre otras. |
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Efemérides: El 3 de diciembre es el Día del Médico. |
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Construyendo el Sur Asesoramiento a consorcistas en Flores La ONG "Construyendo el Sur" comenzó a brindar asesoramiento gratuito a todos aquellos que tengan inquietudes y preguntas sobre temas de consorcios Desde el 2006 tienen personería jurídica y trabajan en la promoción de los derechos de las mujeres, ancianos, jóvenes y descendientes de pueblos originarios. [BPN-29/11/07] "Construyendo el Sur" es una asociación civil en defensa de los derechos de las mujeres, ancianos, jóvenes y descendientes de pueblos originarios que desde hace algunos meses comenzó a brindar asesoramiento gratuito a todos aquellos que tengan inquietudes o consultas sobre cuestiones vinculadas a la propiedad horizontal. En una entrevista concedida a Pequeñas Noticias, su presidente, Jorge Abelleira, explicó que comenzaron a trabajar este tema cuando se acercó a la ONG Carlos Omar Maccarrone, un administrador que quería colaborar: "es un hombre con mucha conciencia social que se preocupa por los problemas de los vecinos y que pensó que podía dar charlas y asesorar en cuestiones relacionadas a la propiedad horizontal". Fue así que desde hace dos meses empezaron a brindar charlas y asesoramiento sobre este tema todos los miércoles de 10 a 12 horas. "Jorge asesora a propietarios, inquilinos y a todos los que vienen con dudas. La gente se va acercando pero muy de a poco, les cuesta participar", explicó Abelleira En diálogo con el medio, Maccarrone destacó que brinda asesoramiento pero que cuando la consulta requiere la mirada de un profesional la deriva a alguno de los abogados de la asociación. Según él, la preocupación mayor de los consorcistas es la inseguridad: "dentro del consorcio se habla mucho del tema seguridad. Yo tengo consorcios que tienen vigilancia prácticamente durante todo el día". Construyendo el Sur El presidente de Construyendo el Sur contó que tienen personería jurídica desde el 2006 (IGJ Nº 939/06) y que el objetivo de la asociación es dedicarse a los derechos y promoción de cuatro grandes grupos: personas de tercera edad, descendientes de pueblos originarios, mujeres y ancianos.
En un principio, funcionaron en un gimnasio de Mataderos hasta que el Directorio en Medicina Integral de Flores les ofreció un espacio para que pudieran desarrollar sus actividades. "Nos dieron un espacio y lo utilizamos los sábado, los martes, miércoles y viernes de 10 a 12 hrs. A su vez, nosotros también les aportamos médicos porque casi todos los chicos que están en la ONG son profesionales: hay psicólogos, médicos y abogados", resaltó. "Dentro de todos estos grupos tratamos de darles las herramientas para que sepan cómo defenderse, queremos que la gente no desconozca sus derechos, después cada uno es libre de hacerlos valer o no", explicó. Por otra parte, aseguró que en la ONG políticamente cada uno de los integrantes tiene su propio perfil partidario, "tenemos radicales, justicialistas, gente que simpatizó con Macri y con Telerman, no hacemos distinciones políticas. La ONG y el centro médico son totalmente apartidarios". En estos momentos, Construyendo el Sur está trabajando con muchos centros de jubilados y organizan diversas actividades para poder incluirlos dentro de la sociedad: "muchos ya no saben qué hacer con su vida, no se sienten cómodos y nosotros tratamos de darles un espacio para que participen y se sientan incluidos". "Queremos que sean ellos los generadores de la ideas, tomarlos como lo que son: personas plenas. En este momento, los jóvenes somos los que los tenemos que cuidar, el día de mañana nos van a tener que cuidar a nosotros", señaló. Jorge Abelleira por sí mismo "Yo nací en una familia de clase media y nunca me faltó nada. A medida que uno crece va tomando diversos caminos y a veces -siempre dentro de la legalidad- se equivoca. En un momento yo estuve muy mal económicamente. Concretamente, estuve viviendo en la calle, en una plaza, en casa de amigos, en un gimnasio y hasta he dormido en la cabina de un locutorio. Eso te marca, más cuando tenés una familia y no recibís contención. Ahora, luego de recuperarme tanto anímica como económicamente, siento que desde ‘Construyendo el Sur’ puedo devolverle algo a la sociedad y a los pocos que me dieron una mano y me sacaron del pozo. Eso generó en mí las ganas de ayudar". Para todos aquellos interesados, la ONG posee un espacio en Internet que se puede consultar en www.construyendoelsur.org.ar y su e-mail es construyendoelsur@yahoo.com.ar. |
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Efemérides:
El 3 de diciembre se
conmemora el Día de las
personas con Discapacidad. |
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Editorial Lic. Bielli, ¡¡¡le pido perdón!!! por Claudio García de Rivas
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Gacetilla de Prensa
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Efemérides: El 4 de diciembre de 1910 se inauguró la Basílica Nacional de Nuestra Señora de Luján en la provincia de Buenos Aires. |
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Gestión Profesional Análisis de fin de año por Alejandro Rodrigues Nuestra empresa se ha caracterizado siempre por sus esfuerzos para tratar de beneficiar a sus usuarios a través de diversas acciones como un servicio ágil y una conducta leal. Asimismo, también lo ha hecho posibilitando la renovación de los equipos -mediante el otorgamiento de amplios planes de financiación- sobre todo cuando ello compromete la seguridad de los mismos. Al respecto cabe señalar que durante el corriente año la inversión efectuada en repuestos y costo de mano de obra ha sufrido constantes aumentos, principalmente a causa del notable incremento registrado en los precios internacionales de los metales, que llegan a un promedio del 700% en lo que va del 2007. No obstante ello, y basándonos en el importante volumen de abonados y la estructura desarrollada durante tantos años de actividad ininterrumpida, hemos podido continuar brindando, dentro del contexto descripto, las mejores condiciones de financiación a nuestros abonados. Es digno de destacar que a pesar de los aumentos registrados se advierte la generalización de una saludable tendencia, la cual ha encontrado nuestro más firme respaldo, por la renovación y modernización de los equipos, con especial énfasis en la seguridad de los mismos. |
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Dra Liliana M. Corzo y Dra. Diana C. Sevitz Co-conductoras del programa radial CONSORCIOS HOY En su 6ta. temporada en el aire se complacen en informar a sus oyentes que además de poder escuchar el programa los días miércoles de 18 a 19 hs en vivo, el programa se repetirá por la misma emisora los días domingos de 19 a 20 hs.- FM Urbana 88,3 www.fmurbana.com.ar |
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Efemérides: El 5 de diciembre es el Día Internacional de los Voluntarios para el Desarrollo Económico y Social. |
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Correo de Opinión Aclaraciones a dos publicaciones por el Adm. Daniel Tocco Sr. Claudio García de Rivas Presente Molesto su atención porque creo tener la obligación de efectuar algunas aclaraciones a dos publicaciones realizadas por el Boletín a su cargo y que, en mi opinión, no responden a la realidad. En la pág. 12 de su boletín del 03/10/2007, el Sr. Bernetti informa de su participación de dos comisiones de la CAPHyAI y asegura erróneamente "…inclusive nos tocaba manejar la revista de la cámara…". La revista nunca fue responsabilidad de esas comisiones y sí de la Comisión de Revista, donde no tenían participación. En relación a la "percepción" del desarrollo de la votación, estimo que realiza una lectura errónea, no es tan relevante cómo se obtuvo el poder para representar a los socios que por problemas particulares no pudieron asistir, sino que deberían considerar que el 62% no compartió la fórmula propuesta. Nadie obtiene el poder para representarlo si el titular no quiere darlo, una situación habitual en un procedimiento democrático. En la pág. 4 y 5 de su boletín del 17/10/2007, se informa de la integración de una lista de oposición. Muchos de los integrantes de esta propuesta pasaron previamente por otra agrupación de administradores que por su composición jurídica no tiene prevista la rotación de autoridades y creen que el modelo de obtención de recursos de la misma puede ser aplicado a nuestra institución, creo que son dos entidades con objetivos similares en su determinación de las bases, pero distintas en los hechos. En el final del reportaje uno de los entrevistados, refiriéndose a las votaciones, denuncia como "posible ventaja" una maniobra con la inscripción de socios. Esta metodología la utilizó quien la denuncia y pone bajo sospecha a quienes se inscribieron como socios, en ese tiempo no votaron y aún siguen abonando su cuota social. Creo que para que una propuesta sea creíble debe tener el sustento en la realidad. Las elecciones ya pasaron, las autoridades están en ejercicio y ahora solo queda sumarse para mejorar esta institución que desde hace más de 50 años representa a administradores e inmobiliarios y es una entidad pionera en propiedad horizontal. Debemos debatir ideas con el fin de mejorar la institución, pero éstas deben estar acompañadas por la definición del costo de llevarlas a cabo y el mecanismo para reunir esos fondos teniendo las mismas bases sólidas que garanticen realmente la obtención de los mismos. En el curso del año 2006, la cámara abonó $ 22.000 para concretar una de las propuestas de las comisiones que integraban algunos de los entrevistados. La misma consistía en un programa de radio para el cual se conseguirían los auspicios y así recuperar los aportes realizados por la institución. Resultado final: se abonó la suma precedente en 5 meses y medio que duró el programa, no se logró un solo auspicio y además no ingresaron socios nuevos originados en el mismo. Estimo que esta institución (CAPHyAI) tiene que cumplir la función para la cual fue creada, siendo su destino más importante que la de los hombres que integren, en forma transitoria, sus comisiones o cuadros directivos.
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Efemérides:
El 6 de diciembre se celebra
el Día del Gaucho. Fecha dispuesta por Ley 24303, que recuerda la primera
edición de "El gaucho Martín Fierro" (1872). |
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Correo de Opinión ¡¡¡Basta de cerrojos a la prensa!!! por la Cra. Liliana Corzo y la Dra. Diana Sevitz Estimado Sr. Claudio Garcia de Rivas: Con sorpresa y con un grado de gran temor terminamos de leer y escuchar el audio de las palabras pronunciadas por el Sr. Horacio Bielli. Desde el programa radial "Consorcios Hoy" que co- conducimos, no podemos más que solidarizarnos tanto con el Dr. Eduardo Awad como con su prestigioso medio, repudiando en forma enérgica las poco "felices" palabras expresadas por el Sr. Bielli, y utilizamos dicho término, pues las mismas han puesto a los medios independientes en una situación de mucha tristeza. Despúes de casi 25 años de democracia, y luego de haber padecido los años oscuros de la dictadura militar, las que suscribimos creíamos ya, no enterrados, sino superados todos los vestigios de autoritarismo sobre los medios de prensa. Durante décadas, los consorcistas no han participado de la comunidad consorcial justamente porque algunos se encargaron de dejarlos afuera no permitiéndoles ser protagonistas. Es más, durante años, los únicos medios de prensa dedicados a consorcios eran los institucionales de las cámaras, asociaciones y uniones de administradores, o sea que la realidad de la comunidad consorcial se veía solamente a través del cristal de esas instituciones.
Hace unos años atrás, el abanico de posibilidades de los consorcistas se fue abriendo a partir de la instalación de medios independientes que no responden a intereses de ningún sector y que abrieron sus tribunas para que todos opinen, como los que componemos la Unión de Medios Independientes de Propiedad Horizontal (UMIPH), de la cual las que suscriben orgullosamente integran como miembros fundadoras entre otros . Historia ha hecho tanto Pequeñas Noticias -medio independiente- como el Dr. Awad -en defensa de los derechos de los consorcistas- decodificando la realidad consorcial en un lenguaje claro y sencillo para que todos lo puedan entender. ¿Cuál es el fundamento que ha tenido en mira el Sr. Bielli para llamar a este piquete presionando sobre los administradores y para que éstos a su vez presionen sobre los proveedores y así retiren sus publicidades de esos medios? No puede ser otro que confirmar las sospechas que rondan en la comunidad consorcial de que los proveedores son rehenes, títeres de los administradores, que ante la sola palabra del presidente de la prestigiosa CAPHyAI con más de 50 años en el mercado, deben obedecer a rajatabla. Se rebaja, el Sr. Bielli, a bajar línea contra la prensa independiente cuando no le gusta o no es de su satisfacción lo que allí se publica. Le recordamos al Sr. Bielli, que los medios independientes de prensa son tribunas abiertas donde todos los actores de la comunidad consorcial pueden expresar libremente sus ideas, así también lo hizo en varias oportunidades la cámara que hoy parece olvidar que muchas veces han sido entrevistados por el periódico digital Pequeñas Noticias en oportunidades diversas. Claro, esas apariciones los favorecían, entonces no hubo objeción de estar presente en dicho medio. También le recordamos al Sr. Bielli -justamente tomando como base la Constitucional Nacional- que todos podemos expresar nuestras ideas y disentir debido a que es inherente a la democracia. A lo mejor este concepto que expresamos no es moneda corriente en la cámara que actualmente preside el Sr. Bielli. No vamos a ahondar sobre él mismo ya que sus lectores recordarán que hace solo poco más de un año esta institución prestigiosa fue a elecciones y no poco revuelo se desató porque un grupo de intrépidos osó presentar una lista alternativa. Sr. García de Rivas las que suscribimos, reiteramos nuestra solidaridad hacia los medios cuestionados y queremos que de una vez por todas se dejen de colocar cerrojos a la prensa.
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de los administradores y consorcistas. ADMINISTRADORESph.com.ar Para encontrar todos los datos de la propiedad horizontal en un solo lugar. Visítelo aquí. |
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Efemérides:
El 7 de diciembre es el Día
Internacional de la Aviación Civil. |
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Correo de Opinión "Una bolsa de gatos motorizados" por el Sr. Raúl Guinzburg Señor Director: con gran indignación he leido los comentarios que el presidente de Fundación Reunión de Administradores (FRA), Jorge Hernández, realizó en su programa de radio descalificando a la sociedad consorcial. Manifiesto mi repudio con toda vehemencia.- Sus expresiones de que "los que se oponen a la creación de un Colegio de Administradores, se quedaron en el tiempo y representan a un grupo de señoras y ancianos que no tienen nada que hacer" y "que son un par de señoras y ancianos que andan ahí dando vuelta y que evidentemente no tienen nada que hacer, entonces se oponen a estas cosas creyendo que van a tomar popularidad" , así como que un dirigente institucional le dijo "que a los consorcistas los das vuelta, los ponés boca abajo y no se les cae una idea, lo único que se les cae es sangre y ganas de hacer lío"; constituyen un flagrante agravio para todos los que constituímos una entidad consorcial.- Aún en el caso de que sus manifestaciones hubieran sido sacadas de contexto, no correponde a una persona de bien y mucho menos de una autoridad que dice representar a los Administradores. A su vez, naturalmente no les hace bien a ninguno de sus seguidores y/u "obsecuentes partidarios".- Si esta última apreciación le cae mal al Sr. Hernández, lamento decirle que estoy en mi derecho para expresarlo ya que éste me ha faltado el respeto como integrante de esa sociedad que él rechaza.- Ojalá que éste tuviera entre sus administrados muchos de esos ancianos que no tienen nada que hacer, precisamente para que ocupen su tiempo controlando la labor del administrador y los trabajos a realizar, así como la transparencia de los presupuestos.- Y para ese dirigente institucional, si a los consorcistas no se les cae una idea es porque éste ya ha tomado todas las que pudiere para su propio beneficio.- Sobre "tomar popularidad", quién más que el Sr.Hernández está capacitado para ello. Lástima que lo hace en detrimento de su profesión.- No voy a comentar aquí la ley que ya he realizado en nota aparte, pero es incongruente que "el propietario que tenga algún problema con su administrador podrá presentar la denuncia en el colegio", no garantiza para nada la justicia si la posición de esta institución es corporativa.- Agrego que la solución a los problemas con la administración se pueden resolver sin necesidad de acciones judiciales y sin gastos onerosos.- Que el Sr. Hernández saque sus conclusiones. Agradeciendo su atención, lo saluda muy atentamente.
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Efemérides: El 8 de diciembre es el Día de la Inmaculada Concepción de la Virgen María. |
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Correo de Opinión Expresiones que ofenden y repugnan por el Dr. Samuel Knopoff Me resisto a contestar expresiones agraviantes pero no puedo pasar por alto la mala educación y comentarios bastardos de un individuo, que ni nombrarlo quiero para no ensuciarme. Este locuaz y delirante personaje, caracterizado por sus exabruptos y agresiones a todo lo que se oponga a su interés económico personal y a sus malandanzas, se puso de muy mal humor cuando vio naufragar el proyecto, francamente perjudicial, jurídicamente inconstitucional y socialmente injusto para más de dos millones de habitantes de esta Ciudad y más de doce millones del país. Cuando el sabor dulce con que se relamía pensando en los importantes aumentos de sus ingresos -si el proyecto se aprobaba-, se trastocó por el gusto amargo de la hiel. Su personalidad enfermiza hurgó en sus bajos instintos para buscar el destinatario de sus descargas agresivas. Quienes nos opusimos con fuerza, con fervor y con justicia a ese proyecto de Colegiación obligatoria de Administradores, fuimos todas las asociaciones de consorcios, copropietarios y Consorcistas, mancomunadamente unidos, que no obstante no estar avisados del tratamiento del proyecto en reuniones de algunos diputados de la Comisión de Legislación General con las Cámaras de Administradores, nos presentamos en la Legislatura. Nos reunimos con los asesores de la Comisión, pues los autores del proyecto se negaron a recibirnos, si bien lo hicieron otros diputados que nos manifestaron su rechazo a la iniciativa.- Los dignos dirigentes de estas honorables asociaciones, únicas que trabajan en defensa de los derechos y los intereses de todos los consorcistas en general, fuimos el blanco elegido por este oscuro sujeto, que con manifestaciones procaces y el insulto fácil, arremete a quienes llama "señoras y ancianos desocupados, que con total desconocimiento y fundamento del tema en cuestión, buscan tener prensa a través del reclamo inútil y pretenden repartirse la torta de la distribución de plata de las paritarias". Sepa la sociedad toda que estas asociaciones están compuestas por profesionales de todas las ramas, mujeres y hombres comprometidos con la participación comunitaria, ciudadanos honestos que están en la vereda opuesta a las conductas turbias e inescrupulosas de este administrador, de triste memoria.- Somos celosos defensores de la libertad de prensa, pero no podemos permitir que en nombre de la democracia, se abuse enviando escritos panfletarios con claro contenido discriminatorio y fascista.-
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ganadores del sorteo pueden comunicarse con la producción al TE 4581-3906 en horario de oficina para concertar día y fecha para retirar el premio correspondiente. - Los premios estarán disponibles en la redacción por 30 días corridos - |
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Efemérides: El 10 de diciembre es el Día Internacional de los Derechos Humanos. En Argentina se instituye esta misma fecha en conmemoración a la proclamación de la Declaración Universal de los Derechos Humanos por las Naciones Unidas. |
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Correo de Opinión Esperando coherencia a la hora de promulgar leyes por la Adm. Viviana Herrera La presente es para simplemente adherirme a las opiniones vertidas en una de vuestras últimas notas. Soy administradora y afortunadamente en donde administro se me renueva el contrato no solo por la idoneidad, sino porque a pesar de que me contrata un ente, son los consorcistas quienes sustentan los gastos y por consecuencia, sería ridículo atentar sobre su bolsillo también de parte de la administración. Por esto quiero decir (creo que queda implícito) que crear un colegio de administradores con las pautas enumeradas no solo es inconstitucional, sino que llevaría a que los mismos propietarios se administren y, por mi experiencia, en la mayoría de los casos, traería malas administraciones por diversos motivos, variados según los casos. Esperando coherencia a la hora de promulgar las leyes inherentes al tema, saludo a usted muy atte.
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Participarán todos los lectores que nos manden un e-mail a GranSorteo@PequenasNoticias.com.ar con sus datos completos(*) antes del próximo Martes 11 de diciembre a las 08:00 am y los resultados del sorteo serán publicados en el próximo número de Pequeñas Noticias.
(*) El mail debe ser dirigido a GranSorteo@PequenasNoticias.com.ar con nombre y apellido completo, teléfono, dirección, tipo de documento y los tres últimos números de ese documento de identidad. La participación implica el conocimiento y la aceptación de las condiciones detalladas del concurso a las que se puede acceder mediante este vínculo. |
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Efemérides: El 11 de diciembre es el Día Nacional del Tango. |
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Rincón Solidario Estimados profesionales de Pequeñas Noticias: Primerísimo, agradecerles y felicitarlos por la ayuda que nos brindan a los suscriptos. Tengo dos consultas que quiero hacerles: 1) Un consorcio de 11 departamentos, 6 ubicados en un pasillo donde hay una escalera al ingresar que accede a 3 departamentos en planta alta. Abajo de estos 3, hay 2 con entrada independiente, no por el pasillo. Desde hace más de 6 ó 7 años, cada uno se arregla el techo: cambio de chapas y tirantes, membrana a todo el techo, reparaciones, etc. Una propietaria de planta alta (que lo tiene alquilado), desde hace más de 4 años tiene que reparar el suyo y se le va deteriorando cada vez más porque no lo hace y ahora quiere que se haga el arreglo por consorcio. El Reglamento de Copropiedad menciona como partes comunes "los techos", pero por voluntad de todos se había tomado otra resolución. Ocurre que es un gasto de $ 5.000 o quizás algo más porque cuando saquen el techo existente posiblemente esté todo podrido. El consorcio no tiene dinero y si bien no hay morosos, la mayoría son personas mayores con bajo ingreso que pagan expensas en término pero que no pueden afrontar este gasto porque hay otros 2 departamentos que, aunque más chicos, necesitan ser reparados, lo que duplicaría el gasto. Algunos de los propietarios que se lo hicieron por su cuenta piden que si se decide pagar los techos a reparar, se les pague a ellos lo que gastaron, a valor actualizado. En mayo de este año cuando se hizo la Asamblea Ordinaria, se trató el tema y los 7 presentes, en una situación confusa, decidieron que se haga por consorcio, aunque 5 no estaban de acuerdo y 3 de los ausentes tampoco lo aceptaban. Cuando algunos se retiraron, se aprobó el arreglo por consorcio pero al manejar los valores para 2 departamentos se encontraron que no lo podían pagar y los demás no quieren pagar la diferencia por los que no pagan. Todo un conflicto. Ahora son 9 los que no quieren, 1 que sí y otro que no asiste a las reuniones.¿Pueden ayudarme? 2) En la nueva Resolución de la DGI, ¿qué es lo que tiene que informar el administrador de los copropietarios?. ¿Es sólo para los countrys o superficies mayores de 100 m2 y más de 400 pesos mensuales de expensas (las dos condiciones juntas)? o se debe informar de todas las unidades aunque sean pocos m2 y paguen pocas expensas. Muchísimas gracias por su atención y hasta pronto (no quiero molestarlos pero a veces necesito asesoramiento). Desde la hermosa ciudad de La Plata, los saludo atenta y alegremente, Gracias!!! Stella Hay una decisión adoptada en una asamblea que pone a cargo del consorcio la reparación en cuestión y, al mismo tiempo, dispone la ejecución de las tareas. Es una decisión de la asamblea, y según nos dice quien consulta desde La Plata, esto complica las finanzas del consorcio. Es evidente que, antes de que esto se complique aún más, debe convocarse en forma rápida a una asamblea extraordinaria en la cual, como punto único del orden del día, se dilucide y resuelva definitiva y correctamente esta cuestión. Sería conveniente además contar para dicha oportunidad con no menos de tres presupuestos de tres empresas distintas en las cuales se halle detallado el tipo de trabajo a realizar, los costos de materiales a emplear y de la mano de obra y el tiempo previsto de ejecución de los trabajos. Conviene además que en la convocatoria, respecto de la cual deben extremarse todos los recaudos de correcta notificación previa, se ponga de resalto la importancia de la concurrencia (por sí o por apoderado o representante) de la mayor cantidad posible de consorcistas, sobre todo de los que están directamente involucrados en este problema. De este modo, se podrá regularizar esta confusa situación. Con lo respondido le envío un cordial saludo hacia la hermosa ciudad de La Plata. --- El Dr. Jorge Armando Maldonado es abogado y está especializado en propiedad horizontal. Es coordinador de la Comisión de Consorcios por Pequeñas Noticias que funciona en el CGPC Nº 7 y docente de Instituto de Capacitación Inmobiliario de la Cámara Inmobiliaria Argentina. Para cualquier consulta se le puede enviar un e-mail a valthulemaldonado@ciudad.com.ar o al teléfono (15)4169-4574. |
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Rincón Solidario Asamblea sin el libro de actas Agradeceré me informen si se puede realizar una asamblea sin tener el libro de actas. ¿Si la administradora no asiste la asamblea tiene validez? Patricia (2/11/2007) Estimada Sra Patricia, El tema no es simple de resolver ya que de acuerdo a una interpretación exhaustiva de todo lo que involucra a una asamblea, el copiar el acta en el libro es solo uno de los puntos en cuestión. La Asamblea es un acto jurídico y como tal, tiene elementos formales que en caso de no ser respetados, puede ser impugnada y ser declarada nula perdiendo valor las decisiones resueltas en la misma. El decreto 18734/49 reglamentario de la Ley 13.512, en su art 5º dice: “Las decisiones que tome el consorcio de propietarios conforme al artículo 10 de la Ley 13.512, se harán constar en actas que firmarán todos los presentes. El libro de actas será rubricado, en la Capital Federal y Territorios Nacionales; por el Registro de la Propiedad, y en las provincias por la autoridad que los respectivos gobiernos determinen. Todo propietario podrá imponerse del contenido del libro y hacerse expedir copia de las actas, la que será certificada por el representante de los propietarios o por las personas que éstos designen. Las actas podrán ser protocolizadas. Será también rubricado por la misma autoridad el libro de administración del inmueble”. Es decir, no existiría inconveniente en realizar esa Asamblea sin el Libro de Actas, pero la misma no tendrá valor hasta tanto no esté copiada en el Libro y firmada por los designados a tal efecto. Pero además deberán firmar todos los asistentes a dicha Asamblea nuevamente en el libro. Pero debe Ud considerar que la misma es fácilmente impugnable, si quien no asistió a dicha Asamblea alega que no fue suficientemente notificado de su convocatoria y se violaron sus derechos de participación. En cuanto a su expresión de “si la Administradora no asiste a la misma” es importante evaluar si no asiste porque no sabía que se iba a realizar esa Asamblea y no la convocó ella. En ese caso, carecería de validez porque legalmente quien convoca a la Asamblea es el administrador. Pero si legalmente la Administradora convocó en tiempo y forma y ella no puede asistir por un tema de salud o ausencia por viaje, etc. la misma puede celebrarse y luego copiarse el acta. Muchas veces se celebran asambleas para remover a la administración sin cumplir los requisitos legales y ello puede generar ciertos inconvenientes. Por ello, la pregunta como tal es un poco ambigua. Espero haber aportado un poco de luz para que se pueda reformular la pregunta o quizás con esta respuesta sea suficiente para Ud. Saludos --- El Dr. Daniel Elizondo es abogado especializado en propiedad horizontal, administrador de consorcios y socio fundador de la Fundación Administradores Independientes de la Propiedad Horizontal (AIPH). Para cualquier consulta se le puede enviar un e-mail a daniel@orgelizondo.com.ar |
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En tiempos de crisis los gastos son fundamentales... ....y el Sistema 9041 (para la Administración de Consorcios) es la solución más eficiente y al mejor costo.
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Rincón Solidario Está jubilado y sigue trabajando Dr. Brailovsky permítame molestarlo de vuelta con una consulta, en realidad con otro problema, paso a detallarle: Encargado permente 8 hs. sin vivienda Fecha de ingreso: 02/1998 Fecha de nacimiento: 10/06/1935 Cumplió los 65 años en Junio de 2000 Hoy, recibo este consorcio y encuentro que este encargado está jubilado... Cuando cumplió los 64 años no se le preavisó el inicio de los trámites jubilatorios, nunca se informó al ANSES que continúa trabajando y nunca se cortó la relación laboral. Hoy, se le está reteniendo y depositando el sueldo como un trabajador común y encima al administrador le sustrajeron el portafolio donde justo tenía el libro de sueldo de ese consorcio. Tengo un encargado de 72 años que sigue trabajando (que me parece bárbaro, si tiene ganas de hacerlo), pero con todas las infracciones formales y no formales que esto conlleva.- ¿Doctor usted qué me recomienda?. Desde ya muchas gracias por varias salvadas. Un saludo Alberto (22/11/2007) Estimado amigo Alberto: Gracias por consultarnos. Y paso a contestarle con la verdad, aunque duela !!!!! En el primer caso que somete a mi consideración, aún sin conocer más datos, como sería necesario para personalizar el caso, diría que el consorcio está en un "brete" por no utilizar términos castizos. Porque el empleado que trabaja, aún estando jubilado, no se puede jubilar por segunda vez. En suma, no le es aplicable la norma del art. 252 de la LCT. (Ley de contrato de trabajo) Así que ese trabajador es hoy el que tiene la facultad de renunciar "de motu propio", o en castellano porque quiere, o sino puede optar por seguir trabajando hasta que la muerte lo encuentre en algún pasillo del consorcio, mientras trapea. Claro, Ud. me podrá decir que es inhumano exigirle a un hombre que supera los 64 años de edad, que trabaje igual que un hombre de 21 años y lamentablemente, este es el caso, sin vueltas. También me podrá decir que seguramente el empleado comenzará con los años a faltar más por sufrir algún padecimiento normal y habitual en las personas de edad avanzada y, lamentablemente, es la realidad sin dobleces. Porque esa es la ley: "sed lex dura lex" (y no lo voy a traducir la máxima latina porque creo es fácilmente comprensible). Lo que sí, también creo que es congruente la posición del consorcio con la ley: cada quien es responsable de sus actos y deberá atenerse a las consecuencias. Y si el empleado no renuncia cuando desee, o no se le ocurre fallecer rápido, el consorcio podrá despedirlo pero tendrá que indemnizarlo con la indemnización que dispone el art. 245 de la LCT., con más el preaviso (art 232 LCT. modificado por el CCT. en beneficio del trabajador). Ahora bien, dejemos algo en claro: si el empleado jubilado trabaja es ley que el empleador debe retenerle las sumas correspondientes a los aportes y contribuciones destinadas a la AFIP por cargas sociales (y por supuesto, obligatoriamente debe depositarlas). Porque recordemos que siempre hay que aportar las cargas sociales y ello no empece que el trabajador esté jubilado porque el aporte y la contribución al sistema servirá para que el Estado tenga los fondos suficientes para pagar más y mejor a todos los jubilados (o por lo menos, ese sería el fundamento, aunque la realidad confunda un poco). Y no olvidemos recordar, que aún en el lejano caso que al trabajador se le ocurra fallecer durante la vigencia de la relación laborativa, le corresponderá que el consorcio pague a los deudos la indemnización que dispone la misma LCT., como si hubiese sido despedido porque la ley considera que el trabajador no quiso morir, y así mal pudo extinguirse la relación laboral por culpa del trabajador como para que el empleador no le pague. Lo mismo se aplica al segundo caso que me consulta, aunque los datos que me suministra son menores que en el caso anterior. Si está en "negro" o "informalmente", yo le diría que es como si usted cometiese un suicidio: es como fracasar como administrador antes de empezar porque Ud. no puede violar la ley y deberá regularizar al empleado, tenga la edad que tenga. Y por supuesto, asegurarlo en la ART., por el lejano caso de que limpiando la escalera resbale. Si está regularizado totalmente, aplique lo indicado arriba y ruegue a quien guste que el empleado renuncie. Porque sinó, habrá que indemnizarlo. Y ni hablar de las inasistencias que deberán ser cubiertas por un suplente, por los normales achaques de la edad. No obstante, a veces, en algunos casos puede resultar mucho más conveniente preguntarle directamente al empleado qué actitud quisiera tomar en el futuro: renunciar, irse solito, que lo indemnicen, etc. A veces, el empleado solo quiere dinero y consultando a su letrado de confianza (o al suscrito), él le podrá decir cómo llegar a un acuerdo amistoso con el empleado para que éste cese de laborar y el consorcio le pague una suma dineraria a satisfacción de ambas partes y sin violar la ley laboral. Pero que quede claro: el consorcio jamás podrá dejar de pagar algo de dinero en cualquiera de estos dos casos. Sin otro particular, saludo a Ud. atentamente, --- El Dr. Eduardo Brailovsky es un abogado que cuenta con amplia experiencia en temas de propiedad horizontal y para cualquier consulta se le puede enviar un e-mail a ejb@ejb.com.ar, llamarlo a su teléfono 4862-5390/4867-0712 o escribirle a Perón 4243 - Buenos Aires (1199) Argentina. |
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Rincón Solidario De mi consideración: soy administrador de un consorcio donde la falta de quórum en las asambleas es continua, impidiendo de esta manera que se resuelvan temas muy importantes para el edificio como el mantenimiento de pintura, personal de limpieza, honorarios del administrador, etc. Quisiera saber si hay alguna forma de poder resolver con menos cantidad de copropietarios de los que exige el reglamento. Puntualmente si yo doy lugar y acciono por la decisión de los presentes, aunque sé que la asamblea es nula, 1º ¿Me pueden impugnar el acta? 2º ¿Tiene algún plazo de impugnación? 3º ¿Pasado éste si es que existe, se da por concluido el tema o pueden accionar contra mí? 4º Acepto sugerencias... Desde ya muy agradecido Cordialmente Milton (19/11/2007) Sr. Milton, el tema que ud. refiere es uno de los graves problemas que aquejan a la propiedad horizontal: la falta de participación a las asambleas de consorcios. Es tema recurrente en todas las charlas, conferencias, talleres en donde se reúna un grupo de consorcistas o bien lo hagan los administradores. Muchos son los factores que coadyuvan a que la convocatoria no resulte atrayente a los mismos. En especial, no aplicar las técnicas que se utilizan en las mismas para hacerlas ágiles y breves. Hasta ahora, y por mi experiencia, los propietarios son reacios a concurrir a las mismas porque no les interesa la cosa común, aún en los casos muy graves, obteniendo el resultado que ud. indica: la transformación de su inasistencia en un impedimento para la resolución de temas importantes. El no asistir a una asamblea de consorcio se interpreta como una clara opinión: no estar de acuerdo con la proposición que se efectúa,.- La falta de quorum es siempre una opinión (Consorcios pág 251 Bartolomé Orfila) La
Ley 13.512 es muy clara al respecto en cuanto si no se pudieren reunir las
mayoría necesarias, se solicitará al juez que convoque a la reunión que
se llevará a cabo en presencia suya a tomar medidas urgentes.- La doctrina es unánime, la falta de quórum ha sido entendida como causal de nulidad del acto y, por lo tanto, imprescriptible.- Si no hay quórum no pude haber mayorías, si no hay quórum la asamblea debe levantarse y dejar constancia en libro de actas.- "La asamblea de copropietarios es el medio de expesión normal del consorcio de propietarios de un edificio en propiedad horizontal. Si bien su decisiones son obligatorias, ello no implica necesariamente que aquellas decisiones arbitrarias o ilícitas resulten inexorablemente imperativas para los consorcistas que no han prestado su conformidad; éstos se encuentran legitimados para ocurrir ante la autoridad jurisdiccional en demanda de protección a su derecho, lo que sólo puede materializarse mediante la declaración de nulidad de la decisión consorcial" (Cesp Civ y Com Sala I 26/2/88 pág 309 Consorcios Bartolomé Orfila) ¿Quiénes pueden solicitar la nulidad de una asamblea? 1) El administrador, el consejo de administración, copropietario ausente, copropietario presente si: votó en contra, si se absutvo, si votó a favor con vicios de consentimiento, si se retiró antes de emitir el voto, si votó a favor, antes de la ejecuión de la resolución.- Conclusión: si ud. frente a esta problemática se le dificulta el normal desarrollo del consorcio, deberán analizarse las causales urgentes que podrían habilitar una convocatoria judicial conforme el art 10º de la ley 13.512, y lo que queda muy claro es que cualquier asamblea que sesione sin el quórum es pasible de una accción de nulidad.- Atte. --- La Dra. Diana Sevitz es abogada, mediadora y árbitro en propiedad horizontal y de los tribunales arbitrales de consumo, es co-conductora del programa de radio Consorcios Hoy y para cualquier consulta se le puede enviar un e-mail a dsevitz@velocom.com.ar o llamarla a los teléfonos 4784-8251 / 4784-8072. |
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Rincón Solidario Ante todo, los felicito y agradezco por la forma en que informan todos los temas de su página WEB. No me queda claro qué reglamentación debe respetar un administrador que administre un consorcio radicado en el Gran Buenos Aires debido a que la gran mayoría de las reglamentaciones van dirigidas a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Por ejemplo, ¿la Ley 941 con su decreto -especialmente en el tema de presentación de declaración jurada anual- es una norma a cumplir por administradores de la Provincia de Buenos Aires?. Desde ya muchas gracias Marisa (25/11/2007) Estimada Marisa, La Ley 941 y su decreto reglamentario es exclusivo para los administradores en el ámbito de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. La provincia de Buenos Aires no está incluida en el ámbito de esta ley. Se maneja actualmente en base a lo establecido en la Ley de Propiedad Horizontal 13.512 Lo que debe cumplir un administrador en la provincia de Buenos Aires, es tener un pleno conocimiento de todas las ordenanzas vigentes del municipio en la zona que administra. Ante cualquier duda estamos a tu disposicición. --- El Adm. León R. Estrugo es el Director Nacional de la Defensoría del Consorcista (Sta. M. de Oro 15 - San Bernardo - Teléfono: (02257) 46-8866) y un administrador de consorcios con amplia experiencia en el tema. Para cualquier consulta se le puede enviar un e-mail a info@administracion.net.ar o llamarlo al teléfono 4443-2466 en Capital Federal. |
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Rincón Solidario ¿Los caños son comunes o privados? Necesitaría saber si el arreglo de los caños de desague, por ejemplo las piletas de patio y los caños que allí desembocan, son comunes o privados de los propietarios. Saluda atentamente. <sin nombre> (11/11/2007) Estimado/a: La respuesta a su consulta está en los Reglamentos de Copropiedad y Administración de cada consorcio. En la mayoría, la pileta de patio, los caños de desagües que desembocan en ella y los que desemboquen directamente en la columna son considerados parte de la instalación común del consorcio, como así también todo caño dentro de la pared. En este sentido, su reparación y/o reemplazo debería correr a cargo del consorcio. Pero hay otros reglamentos (los menos) -algunos cuestan más su interpretación que otros- que consideran para la instalación sanitaria común sólo los caños o columnas de alimentación de agua (caños maestros) hasta la derivación a cada departamento o llave de paso de cada departamento y los tramos verticales de las cañerías cloacales. En estos casos, tanto las reparaciones o cambios de los desagües dentro de los departamentos como los tramos horizontales de las cañerías de alimentación de agua fría o caliente correrán por cuenta de cada propietario. Espero haber sido de utilidad y lo/a saludo muy atte. Éxitos --- El Contador Hutler Sebastián Wolkowicz es Auditor y Administrador de Consorcios con amplia experiencia en el tema y cualquier consulta que se desee se le puede hacer escribiéndole al e-mail administracion@estudioshw.com.ar |
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Rincón Solidario ¿Es obligatoria la inscripción al SUTERH? Perdón por mi ignorancia, pero querría saber si es obligatoria la inscripción en el SUTERH ya que nosotros poseemos una persona jornalizada que no quiere hacerlo pero el contador nos dice que es "obligatorio". Como segunda consulta, la señora que presta servicios para el consorcio unas 3 hs, 3 veces a la semana, ya fue dos veces al Sindicato para la obra social y le contestan que no la afilian "porque el monto que se le descuenta no le alcanza, que busque otra obra social". Realmente me parece un disparate, pero antes de ir al SUTERH me agradaría que me informaran estos temas. Muy atentamente Susana (22/11/2007) Estimada Susana: En relación a la primer parte de su consulta le informo que el contador asesora al consorcio en legal forma en cuanto a la obligación de inscribir al empleado en el SUTERH, debiéndose hacer todas las retenciones que marca el Convenio Colectivo de la actividad N° 378/04 Las contribuciones y aportes mensuales son "obligatorias". Así lo dispone expresamente el art. 26 del citado convenio es obligación del consorcio actuar como agente de retención, es por ello que trasgredir dicha norma lo hace responsable de los montos no depositados y pasible de sufrir las correspondientes acciones judiciales. Es de aclarar que la afiliación al sindicato es de libre elección del trabajador. Respecto a la segunda consulta le informo que esta trabajadora goza de los beneficios de la obra social, en su carácter de personal jornalizado art. 17 inc.p) mismo convenio. Le asisten los mismos derechos que a cualquiera de las otras categorías. En razón de ello corresponde, en el caso de persistir la negativa a su inscripción, intimar telegráficamente la misma ya que este es el medio idóneo para notificar fehacientemente a la entidad la conflictiva situación planteada. Cordialmente --- La Dra. María Cristina Carrera es abogada especialista en derecho laboral y para cualquier consulta se le puede escribir a dramccarrera@yahoo.com.ar o llamarla al teléfono (15)5466-9921. |
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Correo de Lectores Hola! Me gustaría saber la fecha de la nota de medios institucionales "Con la pluma y la palabra" para asegurarme que el relevamiento que se describió allí es actual. Aprovecho para felicitarlos por la propuesta de un sitio que aborde las problemáticas en relación a los consorcios de una manera participativa y amigable. Saludos, Yanina (26/11/2007) Estimada Yanina, esa nota se publicó en le Boletín de Pequeñas Noticias Nº 243 del 21 de diciembre de 2004. Te recuerdo que para acceder a cualquiera de los boletines publicados tenés que ingresar a www.pequenasnoticias.com.ar y luego hacer un clic en el ícono que tiene por dibujo un diario, ubicado arriba y en el centro de la ventana principal.Así podrás tener todos los boletines ordenados por número y por fecha, desde el más reciente hasta el número 0. Cualquier inconveniente no dudes en volvernos a escribir. Un saludo cordial |
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Correo de Lectores Hola García de
Rivas: Mario J. (22/11/2007) Hola Mario, desde el punto de vista que preguntás, el salario está compuesto por todos los conceptos remunerativos del trabajador –sin horas extras ni feriados- que forman el haber mensual. En relación a este convenio, estará el básico de la escala salarial más todos los adicionales que correspondan. No se tienen en cuenta las asignaciones familiares ni –en caso de que existan- importes "no remunerativos". Con respecto a esto último, en la actualidad no hay ítems de este tipo que se deban liquidar. Un saludo grande. |
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Correo de Lectores Les escribo porque tenemos un problema con el jardinero de mi edificio. El Sr. dice que viene 6 horas por semana y que trabaja hace 10 años y nos mandó una carta reclamando que le corresponde $13 por hora más $11.50 por año por antigüedad. Por empezar como no hay nadie que lo controle no podemos verificar que viene la cantidad de horas que dice y los vecinos del edificio que lo ven cada tanto dicen que no hace su trabajo y que a la hora se va. Por otro lado, me estuve informando en Internet y tengo entendido que el valor hora que le corresponde resulta de dividir el sueldo de un encargado sin vivienda de 1 categoría por 120, con lo cual sería de un poco más de 6 pesos, no de 13 como dice él. ¿Es correcto asociarlo con el convenio del SUTERH? El no es encargado de nada y su único trabajo exclusivo (que por cierto, deja bastante que desear) es el de jardinero. El barrio donde vivimos no es residencial y la gente es humilde, las expensas que pagamos apenas nos alcanzan para pagar la luz, el sueldo del jardinero ($115) y el de una empleada. No tenemos encargado, ni portero, ni servicios centralizados. Realmente, no le podemos pagar más. ¿Qué puedo hacer? ¿Cuáles son mis opciones? ¡Les agradecería una pronta respuesta! Florencia R. (21/11/2007) Estimada Florencia, si el trabajador cuenta con una antigüedad de 10 años va a ser difícil introducir algún cambio. Antes de escribir, debo decir que no conozco los detalles del caso pero –teniendo en cuenta lo que vos contás- deberían haber contratado los servicios de un vivero, por ejemplo, y abonarle la factura correspondiente según los servicios que en cada mes preste y no tener a un trabajador en relación de dependencia, como vos me decis. De todas formas, es tarde para hacer este cambio. No me queda claro con qué categoría el trabajador fue incorporado al edificio. Si está reclamando un valor por hora me inclino a pensar que está como Jornalizado no más de 18 hs semanales y -según la escala vigente del SUTERH a Agosto/2007- el valor por hora es de $13.01 (bruto), o sea lo que él está reclamando y también es correcto que el valor de un año de antigüedad es de $11.50 y corresponde abonarlo. Si bien este es un caso muy particular –no hay encargado pero sí jardinero y empleada- la categoría para un jardinero debería ser la de Personal Asimilado que es quien "desempeña sus tareas en forma permanente, habitual y exclusiva, distinta de las definidas como a cargo del/la encargado/a, ayudante o vigilador/a, como ser: ascensoristas, telefonistas, administrativos/as, jardineros/as, recepcionistas, personal de mantenimiento, etc." aunque no condice con las horas en que este trabajador realiza sus tareas. Volviendo a tu pregunta, las opciones que tenés serían: 1) Si las condiciones que reclama el trabajador no pueden ser afrontadas por el consorcio deberán pensar en un despido sin causa y volver a estudiar el tema del jardinero, 2) Llegar a un acuerdo con el trabajador de cambiar las condiciones laborales. Esto quiere decir que acepte los nuevos términos del contrato laboral que ustedes le proponen. Acá hay una instancia que dependen del Ministerio de Trabajo, llamada Seclo, en la que se pueden cambiar las condiciones laborales siempre que el trabajador esté de acuerdo con ello. Con respecto al convenio bajo el cual se encuentra es correcto que sea el SUTERH. De todas formas te diría que para tomar una decisión definitiva hagas una consulta con un profesional para no cometer ningún error que te pueda traer problemas en el futuro y sobre todo pérdida de dinero y tiempo. Un saludo grande. |
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Correo de Lectores El encargado tiene una antigüedad de 4 años con lo cual le corresponde una licencia de 14 días hábiles. Mi pregunta es si se le puede franccionar en dos. O sea, otorgarle 7 días en febrero y los otros 7 en marzo. Tengo entendido que la fecha de las vacaciones la otorga el empleador. ¿Esto es así? Si es afirmativo, ¿puede entonces el empleador fraccionarla? Desde ya, muchísimas gracias por poder contar con Uds. Elisa Y. (19/11/2007) Hola Elisa, si el encargado no tiene inconvenientes de tomarse las vacaciones en dos semanas distintas no tendrás inconvenientes pero si el no lo quiere el CCT 378/04 dice en el Artículo 12 inciso c) que el trabajador tendrá "un período continuado de descanso anual, conservando las retribuciones que recibe durante el servicio de..." y también aclara que "...queda reservado al empleador, dentro del plazo comprendido desde el 1° de octubre hasta el 30 de abril, señalar la época en que se acordarán las vacaciones, debiendo dar aviso al/la empleado/a u obrero/a con anticipación de cuarenta y cinco (45) días..." Un saludo grande. |
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Correo de Lectores Estoy tratando de determinar qué diferencias hay en los aportes y contribuciones del encargado jubilado respecto del que no lo está. Tengo información contradictoria. Según la página de AFIP, sólo los jubilados que reingresan como autónomos tienen la contribución patronal menor al 11 (sería del 5%). La Ley 24.241 no hace ninguna diferencia. ¿Pueden decirme qué diferencias hay para uds. entre los aportes y contribuciones del encargado jubilado y el de uno no jubilado? Gracias. Daniel A. (16/11/2007) Hola Daniel, a continuación te paso las tablas pero ojo que el encargado que reingresa "no es monotributista" sino empleado en relación de dependencia. Aportes trabajador
Contribuciones trabajador
Los aportes que le deberás descontar a un trabajador jubilado es el 11% correspondiente a Jubilación sin importar el tipo de régimen por el cual se haya jubilado o aportado, el 1% de la Caja de protección a la familia, y en caso de corresponder el 2% de la Cuota sindical, el 1% de Fateryh que correspone al Fondo para la Maternidad, Vida, Desempleo y Discapacidad. En cuanto a las contribuciones, el mismo aplicativo de la AFIP te va a indicar cuáles son tus obligaciones, pero no deberás olvidar de indicar que el empleado es "jubilado". Además no deberás olvidarte de sumar al costo del trabajador, la Ley de Riesgo de Trabajo (L.R.T.) ya que el importe a pagar por parte del empleador sobre este concepto, depende de la empresa aseguradora elegida. Generalmente consta de una alícuota fija y otra variable que se calcula siempre sobre el sueldo bruto. Hay empresas que sólo cobran una alícuota fija, pero esto depende de cada una y son ellas las que lo informan mediante una carta. Un saludo grandote. |
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Número de Edición: 335 (1º edición) Fecha de publicación: 29 de noviembre de 2007 Director y propietario: Claudio García de Rivas Redacción: M Fabiana Lizarralde y Paula Daiana Marrón Colaboradores: Dra. Victoria Loisi, Adm. León Estrugo, Cra. Viviana Grinberg, Dr. Jorge Maldonado, Cr. Sebastián Wolkowicz, Dra. Diana Sevitz, Raúl Guinzburg, Dra. María Cristina Carrera y Dr. Juan Iglesias - Ilustraciones y caricaturas: Shúfer Dirección: Gral. César Díaz 2761 (1416) Capital Federal - República Argentina - Teléfono/Fax: 4581-3906 - Móvil: (15)5981-33791 - E-mail: director@PequenasNoticias.com.ar - URL´s: www.PequenasNoticias.com.ar Datos personales del suscripto: Nombre y apellido: !*LAST_NAME*!, !*FIRST_NAME*! E-mail: !*EMAIL*! Los suscriptos de Pequeñas Noticias estan protegidos por la Ley 25.326 (Registro Nacional de Bases de Datos) |
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