Encargado con vivienda enfermo

Estimado Sergio, no soy abogada como para contestarte como tal, pero entiendo que aunque el trabajador esté con una licencia por enfermedad no podés modificar las condiciones laborales o la manera de liquidarle su sueldo por ese motivo.

Es distinto cuando está de licencia por sus vacaciones porque, en realidad, hasta cuando se le abonan las vacaciones el valor de ese día tiene una proporción de las horas extras generadas por domingos y por feriados.

De todas formas, no te quedes sólo con este comentario y consultá a un profesional para que no te queden dudas.

Un saludo grande.