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Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal

En 2020 aumentaron levemente los puestos de trabajo

[BPN-15/06/21] En promedio, durante el 2020 los consorcios de propietarios proporcionaron 829 nuevos puestos de trabajo en el sector de la propiedad horizontal con respecto al 2019. En porcentajes, esos números representaron un crecimiento del 1,48%.

Año

Puestos de trabajo

2014

49.781

2015

50.522

2016

52.870

2017

55.538

2018

55.385

2019

56.003

2020

56.831

Las remuneraciones

Por otra parte durante el 2020 la remuneración promedio "bruta" de cada trabajador fue de 59.358 pesos mensuales, 15.851 pesos más que durante el 2019.

El aumento interanual promedio de las remuneraciones fue del 36,43%, levemente superior a la inflación del año pasado que fue de un 36,10%.

PROMEDIOS ANUALES

DIFERENCIA

Año

Remuneraciones

Escalas Salariales

Pesos

Porcentaje

2016

17.837

12.081

5.756

47,65

2017

21.103

15.666

5.437

34,71

2018

27.246

20.353

6.893

33,87

2019

43.507

32.682

10.825

33,12

2020

59.358

45.914

13.444

29,28

Llamó la atención de la redacción de Pequeñas Noticias que a lo largo de los últimos cinco años se viene reduciendo la diferencia entre las remuneraciones brutas promedio informadas por el Ministerio de Trabajo y el promedio de las escalas salariales anuales del sector.

Es de suponer que esto se debe –junto con algún otro motivo- a la ya denunciada reducción paulatina de horas extras, al recambio de personal de jornada completa por trabajadores de jornada más reducida, al reemplazo de personal de mucha antigüedad por uno nuevo o el de suplentes de jornada completa por suplentes de media jornada.

Se observa que el salto más importante se produjo en 2016 y luego fue descendiendo gradualmente hasta el 2020, año en que comenzó la pandemia de COVID-19.

Es así que en 2016 la diferencia entre el promedio de las escalas salariales y el de las remuneraciones bruto fue de 47,65% mientras que el año pasado fue del 29,28%.

Los datos

Para confeccionar este trabajo se tomó en cuenta a los trabajadores alcanzado por los Convenios Colectivos de Trabajo 589/10 590/10 y no contemplan al personal de las empresas de limpieza.

La fuente de los datos fue el Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial (OEDE) que depende de la Dirección General de Estudios y Estadísticas Laborales (DGEyEL) cuyo superior directo es la Subsecretaría de Políticas, Estadísticas y Estudios Laborales (SSPTyEL) del Ministerio de Trabajo de la Nación.

Según su sitio web "el Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial en la Argentina es un sistema de información construido a partir de la vinculación de diversos registros administrativos adaptados para usos estadísticos. Su objetivo es elaborar un conjunto de indicadores para el análisis estructural y dinámico del empleo y de las empresas, orientado a la toma de decisiones" Envíe desde aqui su comentario sobre esta notaVolver al indice


    

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