Segundo escalón del aumento: Julio de 2007

[BPN-17/07/07] Como lo indicaba la Resolución 426/2007, publicada el 31 de mayo pasado en el Boletín Oficial, en el mes de Julio de 2007 se incorporó un aumento salarial del 5% para los importes de las distintas categorías y funciones de la escala salarial mientras que para el caso de los adicionales se incorporó un 10% de aumento.

Todos estos incrementos se realizaron en base a los valores vigente en los meses de Mayo y Junio de 2007 y es el segundo escalón de los aumentos -de un total de tres- logrado por el sector.

Para analizar cómo incidió el aumento del 5% en cada categoría y función, tomamos los importes de la escala de Julio-2007 y lo dividimos por el importe correspondiente de la escala vigente en Mayo y Junio-2007. Así se obtiene la diferencia porcentual de cada valor.

La tabla completa de cada función y categoría es la siguiente:

Tanto en la 1º categoría como en la 2º los aumentos oscilaron entre un 4,93 y un 5,05% quedando un promedio del 5,00% entre todas las funciones. La 3º categoría se movió entre un 4,93 y un 5,10% y su promedio dio 5.03%. La última categoría también varió entre un 4,93 y un 5,04% con un promedio casi exacto del 5,01%.

Ahora, se puede decir que todas las categorías aumentaron en promedio el 5% anunciado. Esta paridad se debe a que en la escala anterior se normalizó la diferencia entre la 1º, la 2º y la 3º con la 4º categoría del 20, el 15 y el 10% respectivamente.

En el mes de Julio de 2007 un Encargado permanente con vivienda de 4º categoría tendrá un salario básico de $1086 , el de 3º de $1195 (un 10% más que el de 4º), el de 2º de $1249 (un 15% más que el de 4º) y por último el de 1º tendrá un básico de $1303 (un 20% que el de 4º).

Con respecto a los adicionales la tabla se ve de esta manera:

Quitando el valor diario del trabajador jornalizado que aumentó un 5.01%, los otros incrementos se movieron entre el 8,89 y el 10,13% haciendo un promedio del 9,89%.