El techo fue el 18%

[BPN-30/05/12] Este año el aumento para los encargados de edificios, hasta el mes de marzo de 2013, fue de un estricto 18%. Ese dato surge del cálculo comparativo entre las escalas salariales de junio de 2012 y las de octubre del año pasado. También los adicionales se ajustaron a este porcentaje.

Llamó la atención que el aumento del primer tramo, que es retroactivo al 1º de abril y se extiende al mes de mayo, fue de un exacto 12% tanto en las escalas salariales como en los adicionales. En años anteriores, ante un caso similar, como mínimo, los decimales de los porcentuales variaban en más o menos. Este año no.

La homologación, con respecto al aumento del 12%, dice que "a partir del 1 de abril de 2012 [se deberá] incrementar un doce por ciento (12%) los salarios básicos de convenio vigentes al 31/10/2011..." cosa que sucedió en forma exacta.

Sobre el incremento del 6%, la homologación dice que "a partir del 1 de junio de 2012 [se deberá] incrementar un seis por ciento (6%) los salarios básicos de convenio vigentes al 31/5/2012...". O sea a la escala salarial que ya recibió un 12% de aumento. En lugar de eso se la incrementó en un 5,358% lo que arrojó como resultado un 18% final sobre la escala de octubre de 2011.

Víctor Santa María, secretario general de FATERyH, el jueves 24 pasado, por videochat había anunciado a sus 200 espectadores que se había homologado un convenio en el que tuvieron "un aumento salarial, como decíamos recién, de un total de acá a fin de año del 21,2% en los distintos tópicos que conforman la escala salarial". A continuación explicó –en sus palabras- que una primera parte del aumento fue del 12% -retroactivo a abril- y el resto se suma al plus por antigüedad y todo aquello que conforma el salario, lo que da el "21.2% por ciento". Sobre el segundo tramo del aumento aclaró que "en junio se aplica otro aumento más que es del 6% que [...] es acumulativo". Sin embargo, de haberse aplicado un 6% acumulativo el aumento general del año hubiera sido del 18,72% total.

Lo que quedará por clarificar es si se trató de un error en la confección de las planillas o un techo impuesto a este convenio por el Ministerio de Trabajo.

En abril el aumento más importante fue de 556 pesos y lo recibieron los "mayordomos sin vivienda". Por su parte, el menor fue de 379 pesos y fue para los encargados permanente con y sin vivienda, el "personal asimilado con vivienda" y el "personal con más de una función con vivienda".