Realizó tareas de limpieza durante l4 años

Se trata de una empleada que realizó tareas de limpieza en un consorcio durante l4 años, 2 veces por semana.

Se retiró hace un año por su propia voluntad.

El administrador nunca confeccionó recibos de sueldo ni realizó aportes.

En la actualidad, la empleada consultó a un abogado y solicita audiencia de conciliación.

¿Tiene derecho al reclamo?

Gracias por responderme.

Francisca

(18/10/2008)

Estimada Francisca:

Corresponde aclararle que antes del pedido de audiencia de conciliación debe haber existido algún intercambio telegráfico del que Ud. no da razón en la consulta, por lo que sería prudente que le solicitara un informe al administrador de los antecedentes de la situación y cuál es la causa por la que durante el período de la relación de trabajo no se registró a la trabajadora. 

En cuanto a su duda respecto a si tiene derecho a efectuar reclamos y pedir la audiencia de conciliación, le informo que el plazo de prescripción (o sea el tiempo para ejercer su derecho) en la Ley de Contrato de Trabajo es de dos años. La ídole del mismo va a depender de cómo se haya instrumentado el intercambio telegráfico, si es que lo hubo.

Tenga en cuenta que el administrador, como representante legal del consorcio, infringió la ley por lo que mal pudo intimar a la empleada por abandono de tareas, que es la conducta a seguir cuando un trabajador hace abandono del mismo. En cuanto a la trabajadora que se retiró por su propia voluntad debió presentar su renuncia pero la circunstancia de no estar registrada (responsabilidad del consorio) devino a que se produjera la situación que Ud. plantea. 

Un saludo cordial

María Cristina Carrera

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La Dra. María Cristina Carrera es abogada especialista en derecho laboral y para cualquier consulta se le puede escribir a dramccarrera@yahoo.com.ar o llamarla al teléfono (15)5466-9921.